미래내일 일경험 프로그램은 고용노동부가 주관하고 대한상공회의소가 통합지원센터로 참여하여,
청년들에게 다양한 직무 체험 기회를 제공함으로써 원활한 노동시장 진입을 지원하는 사업입니다.
이 프로그램은 민·관 협업을 통해 청년들이 실제 업무를 경험하고, 직무 역량을 강화하며, 진로를 탐색할 수 있도록 돕습니다.
1. 사업 개요
- 사업명: 미래내일 일경험 프로그램
- 주관기관: 고용노동부
- 통합지원센터: 대한상공회의소
- 운영기간: 2025년 1월부터 12월까지
- 참여대상
- 만 15세 이상 34세 이하의 미취업 청년 군필자의 경우 의무복무기간만큼 연장하여 최대 39세까지 참여 가능
- 고용보험 주 30시간 미만 가입자는 미취업자로 인정
- 사업자등록증 소지자는 취업자로 간주
- 국민취업지원제도 일경험 프로그램 및 미래내일 일경험 타 프로그램과 동시 참여 불가
2. 프로그램 유형
미래내일 일경험 프로그램은 청년들의 다양한 수요를 반영하여 다음과 같은 유형으로 운영됩니다.
1) 인턴형
- 내용
청년들이 기업에 직접 참여하여 일정 기간 동안 실무를 경험하는 인턴십 프로그램
- 기간
8주에서 20주까지 프로그램별 상이
- 특징
사전 직무교육을 통해 업무 이해도를 높이고, 현장 실무를 통해 직무 역량을 강화함
2) 프로젝트형
- 내용
청년들이 팀을 이루어 기업이 제시한 과제를 수행하거나, 자체적으로 프로젝트를 기획하여 실행하는 프로그램
- 특징
문제 해결 능력, 협업 능력, 기획력 등을 향상시킬 수 있음
3) 기업탐방형
- 내용
청년들이 기업을 방문하여 직무 체험, 현직자 멘토링, CEO 및 인사담당자와의 대화를 통해 진로 설정 및 직무 탐색을 지원받는 프로그램
- 기간
5일 내외
- 지원금
기업에는 참여 청년 1인당 3만 원 지원
4) ESG지원형
- 내용
청년들이 기업의 ESG(환경, 사회, 지배구조) 관련 프로젝트에 참여하여 지속가능한 경영 활동을 경험하는 프로그램
- 특징
사회적 가치 창출에 관심 있는 청년들에게 적합
3. 참여 방법
신청 절차
- 미래내일 일경험 통합플랫폼(https://yw.work24.go.kr)에 접속 회원가입 및 로그인
- 희망하는 프로그램 유형 및 분야 선택
- 지원서 작성 및 제출
- 선발 및 참여 확정
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4. 기대 효과
- 청년
직무 경험을 통해 취업 경쟁력 강화 진로 탐색 및 직무 이해도 향상 현직자 멘토링을 통한 실질적인 조언 및 네트워크 형성
- 기업
우수 인재 발굴 및 채용 연계 가능 청년들의 참신한 아이디어와 열정을 통해 조직 활성화 사회적 책임 이행 및 기업 이미지 제고
5. 문의처
미래내일 일경험 통합플랫폼: https://yw.work24.go.kr
고용노동부 고객센터: 국번 없이 1350
통합지원센터 대표번호: 1811-8447